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Les différentes expositions et catégories d'acteurs : des formations interculturelles adaptées en fonction des besoins
 
Exemples de quelques situations traitées par Itinéraires Interculturels : 
 
  OPÉRATIONNELS / PILOTAGE  STRATEGIE / VISION
Collaborateurs immergés en exposition permanente
Expatriés en partance
Expatriés de retour
Impatriés
V.I.E.
...
Directeurs de filiale
Directeurs de Business Unit
Directeurs opérationnels
Directeurs impatriés
...
Collaborateurs exposés indirectement ou occasionnellement
Chefs de projets
Chefs de zone
Techniciens
Assistant(e)  export
Acheteurs
Auditeurs
Centres d'appels
...
Hauts Dirigeants du siège
Comités de Groupe
Comités exécutifs
RH Internationales
Comités Syndicaux
Européens
...